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MANAGEMENT & RESSOURCES HUMAINES

Tuteur en entreprise


3.5 heures

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LA FORMATION
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Objectifs

Programme

Information collective proposée sous forme de demi-journée, gratuit.

Partie 1 : Situer le rôle du tuteur pour bien se positionner
Les missions, les rôles et les différents styles de management.

Partie 2 : Réussir son tutorat
Les conditions de réussite, les enjeux, les clés de succès, les étapes de l'accompagnement

Partie 3 : La gestion de l'apprenant au quotidien
L'organisation du travail : les objectifs de travail, la communication, la relation dans le travail, les outils à disposition, la motivation au quotidien.

Moyens pédagogiques

> Apports théoriques et réglementaires
> Mises en situation
> Face à face pédagogique en salle

Évaluation

Des évaluations formatives seront réalisées en cours de formation afin de stabiliser les modifications de représentation
Une fiche qualité sera renseignée par les stagiaires en fin de formation conformément aux exigences ISO 9001
Remise d'une attestation de formation à l'issue de cette dernière

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