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Home Sensibilisation aux gestes qui sauvent : ce qu'il faut savoir
D’après l’article L. 1237-9-1 du Code du Travail, l’employeur a l’obligation de proposer à ses salariés, avant leur départ à la retraite, des actions de sensibilisation à la lutte contre l’arrêt cardiaque et aux gestes qui sauvent. Un arrêté du 7 septembre 2022, publié au Journal Officiel du 22 janvier 2023, vient préciser les organismes autorisés à les dispenser. Mais ce n’est pas tout : il indique également les conditions de substitution et d’adaptation de cette sensibilisation aux gestes qui sauvent. Interfor fait le point.
La sensibilisation à la lutte contre l’arrêt cardiaque et aux gestes qui sauvent permet aux bénéficiaires d’acquérir des compétences pour :
Cette sensibilisation aux gestes qui sauvent dure 2 heures, en présentiel, pendant les heures de travail du candidat. D’après l’article 1 de l’arrêté du 7 septembre 2022, elle peut être dispensée par :
Les organismes doivent remplir au moins l’une des conditions suivantes :
L’article 2 de l'arrêté du 7 septembre 2022 précise les conditions d’adaptation de cette sensibilisation aux gestes qui sauvent. Celle-ci peut être substituée sous la forme d’une “ information transmise par tout moyen sur l’importance de maintenir à jour ” ses compétences en secourisme. Elle s’adresse aux salariés ayant :
Ces certificats et attestations doivent être en cours de validité ou dater de moins de dix ans.
Légalement, l’employeur peut éviter la sensibilisation à la lutte contre l’arrêt cardiaque et aux gestes qui sauvent en proposant le SST. En comparaison, cette offre présente même une réelle valeur ajoutée, avec 2 jours de formation (initiale) contre 2 heures seulement pour les actions de sensibilisation.
Pour maîtriser les gestes qui sauvent, formez-vous ! Habilité par la CARSAT Hauts-de-France, le centre de formation Interfor dispense deux formations SST :
Ces formations donnent accès à toutes les compétences nécessaires pour porter les premiers secours, même hors du cadre professionnel. À l’issue de chacune, un certificat SST est remis au candidat, pour deux ans de validité.
Pour aller plus loin :